在职场上最受老板重视的星座
处女座的人水星入庙，交际和沟通能力还是不错的，尽管是土象星座的人，可是处女座刚好可以在工作上发挥自己用心，一丝不苟的特点，而对老板做介绍的时候，处女座跟老板留下的第一印象就是我很用心，不管是什么工作交给处女座都可以高枕无忧的样子。
第一名狮子座狮子座是特别有领导才能的一个星座，很重要的一点是大部分狮子座都能够让领导看好自己，狮子座喜欢站在领导的角度做事，自然也就深得领导之心了。狮子座经常是在职场上表示领导喜欢什么，不喜欢什么。想做什么，不想做什么。
巨蟹座 巨蟹座人是完美主义，无论大小事都事必躬亲，一切保证尽如人意，十分精益求精问题。她们办事有完善的整体规划，为人正直周全仔细，认真细致谨慎且有逻辑性，碰到应急状况可以理智沉着地解决。她们面对自身的作业很承担责任，几乎都不容易急于求成。
第一名：狮子座 狮子座的人做事情尽职尽责，大部分都特想飞黄腾达的她们，也很能为了自己的将来工作作一个整体规划。我觉得，她们从不做亏本的买卖，在职人员场上，会随处展示出她们的整体实力。
天蝎座不容易忽略他人的存有，会在意领导说的话，这也是一种重视，因此他的人缘很好，遭受领导的十分重视。天蝎座与生俱来就很聪慧，便是有头脑，高智商，他人非常容易犯错误，低等不正确不易犯。由于天蝎座是激动的，做事意想不到，提心吊胆，不容易鲁莽行事。
领导是典型的水瓶座,和他相处时需要注意哪些事情?
领导是典型水瓶老板重视你的表现的水瓶座，在和他相处的时候一定要直接一些，要让他知道水瓶老板重视你的表现你提供的消息都是可以利用的，要让他知道你跟他说的所有话都能让他直接使用，因为水瓶座的人特别注重效率，水瓶座不能够接受别人对他的侮辱，他觉得这让他不开心水瓶老板重视你的表现了，他觉得这种下属不值得信任。
与水瓶座领导相处时，你需要展现出自己的创造力和想象力，勇于提出新的想法和建议。同时，由于水瓶座领导尊重个性，你需要保持自己的独立思考和自主决策能力，不要过于依赖他们。在与他们合作时，要保持开放的心态，接受新的思想和观念，以便与他们共同推动团队向前发展。
方法一水瓶老板重视你的表现：和水瓶座的人相处，一定别别管的太严让他们感觉到束缚感，那样的话就可能会逃跑，很多人都说过与水瓶恋爱都要做好忍受寂寞的准备，因为根本没有热恋的状态，直接进入老夫老妻模式，一切都是淡淡的，各玩各的，别想他们粘着你，说一些肉麻的情话也少之又少。
最好是私下交流，旁敲侧击，水瓶是非常聪明的，你点一下他就会懂。但是懂了你的想法之后，你看看他的反应。
不必自视清高山外有山，人上有人，淡泊名利，宁静而致远。当他人将你当领导干部时，自身不必把自己当领导干部；当他人不将你当领导干部时，自身一定要把自己当领导干部。权利是一时的，钱财是无物的，人体是自已的，做人是长期的。
职场中如何与水瓶座的上司相处
1、首先水瓶座的上司其实没什么架子，在面对水瓶上司的时候，下属一般不会有那种喘不过气的压迫感，水瓶座上司很重视让下属保持良好的心情上班，而且也不喜欢条条框框，通常不会给员工种种限制，所以下属的工作氛围会较为轻松。只要你用心工作就好。
2、水瓶座讨厌受约束，热爱自由，富有激情，还具有极高的悟性。所以，水瓶座只要将悟性发扬，就能为上司所青睐。试想一下，哪个上司不喜欢能举一反三提前帮自己解决问题的员工？不过，水瓶座也要注意，思考问题时不可太超前，须知过犹不及。
3、为人要真诚，不要耍小聪明，踏踏实实，做事要认真，不要拖拉。
4、水瓶座如何与上司相处如何与上司相处，建议水瓶座要能适时提出你心里的想法，不要让上司搞不懂现在你到底在想些什麽，而高声唱起「其实你不懂我的心！」水瓶座说出来的话或者你的意见，可以让上司感到耳目一新，但不要是吓到绷断神经。许多上司对水瓶座不是完全没有印象，就是印象极为深刻。
5、如果你够聪明，够机灵，就越过了及格线，在工作上甚至在私下都可以很好与他们相处。但是不要忘了，他们毕竟是领导，虽然不那么看重等级，也是在你能力可以、办事不拖泥带水的基础上。他们会给你弹性的施展空间，对于不喜欢按部就班的人来说自由度高真的会助长工作热情。
悲催!水瓶座老板为什么辞退你
1、水瓶座BOSS辞退你的原因：你爱推脱责任 其实水瓶座BOSS不在乎你做一件事情做得好还是坏，他们可以给你足够的时间去进步和提升，然而，你总该推脱责任、为自己开脱的性格，却让他们觉得无比厌烦。要知道，一个无法面对自己失误的人，是没有资格获取留任资格的。
2、和金牛座的老板关系不好的唯一原因，就是工资的问题了，金牛座的老板很现实，一分一毫都看的很清楚，金牛座的老板是抠门一些，但你的工作的确值这个薪水，那他是无话可说的。可如果你仅仅是一个打酱油的，给金牛男开出的工资条件超出了他的预计范围，那你就只能拜拜了。
3、因此不论是为了自己还是为了公司，水瓶座的老板都不会接受这个负能量的同事，会在最短的时间内和他谈话，想办法改变，改变不了肯定就会辞退他。这不仅仅是水瓶座老板的选择，每一个当老板的人都会这样选择，不能让一颗老鼠屎坏了一锅粥。
4、水瓶座 水瓶的创新能力很强，他们总会提出令人眼前一亮的新点子，但大多数时候水瓶的想法未免显得太特立独行了，且有时还与公司的理念有所冲突，全然不顾老员工的面子问题。为了稳定更多老将的情绪，炒掉水瓶有时就成了老板无奈的选择。
5、水瓶座老板--能力太差，老是把事情搞砸的员工。水瓶座的老板有着民主的作风，他们不会排斥那些有个性的员工，反而很欣赏他们的独特性。但是，你可以有个性，可以穿着奇装异服，可以不按固定的时间上下班，但你必须能做事，而且具备单兵作战的能力，不会因为你一个人而影响了整个团队，整个公司。
有一个水瓶座的上司是什么样的体验
1、工作氛围较为轻松 水瓶座的上司通常没什么架子，也不会板着脸，还会和下属玩在一起，所以在面对水瓶上司的时候，下属一般不会有那种喘不过气的压迫感，水瓶座上司很重视让下属保持良好的心情上班，而且也不喜欢条条框框，通常不会给员工种种限制，所以下属的工作氛围会较为轻松。
2、水瓶座的上司一般思维都比较发散，他们的想法一般人都很难理解，有时对待工作的态度可能会有不同的标准，对于工作内容的设定有时也不一定很切合实际，所以作为下属有时习惯老板的做事风格就好了。
3、水瓶上司他不会像白羊上司一般的板着脸，也不会像处女、金牛上司一般的挑剔，或许刚开始认识你的时候他的确有些难以接近，不过过不了多久，他那种喜欢嬉闹的个性就会突然崩地一声跑出来。
十二星座当老板,你该如何跟他们相处,你做对了么?
1、Top1摩羯座少说多做！摩羯很严肃水瓶老板重视你的表现，同样很保守，为此水瓶老板重视你的表现你在跟他们相处时，需要少说多做，自然能够相处和谐。对于这样水瓶老板重视你的表现的老板，你的不浮躁、踏实稳重，便非常对他的胃口。
2、积极争取表现自己 射手座老板是一个很低调的人，想要进入到他的视线中极为不容易。如果你真的有远大的抱负，那就应该积极争取，去勇敢的表现自己。公司有举办什么活动，要积极的去参加，努力把自己做到最好。让自己的名字，总是出现在老板面前，只要他认识你了，一切就好办了。
3、处女座：优柔寡断天分低很多人会觉得处女座的人是比较适合当老板的，但事实并非如此，他们凡事追求完美，对于做事来说是比较有好处的，毕竟把每一件事情尽心尽力做好，也是有利于长期发展。
4、多赞扬老板拍马屁 狮子座老板就算他再怎么凶，也不会一直盯着一个人去骂。所以，工作中一定要注意补缺补漏，不要有太大的错误。同时，狮子座老板也是普通人，也喜欢挺好话。如果你还想在他的手底下工作，那么适当的拍几下马屁是很重要的，夸什么都可以，就是要自然一点。
5、摩羯座 行事稳健成熟的摩羯座，遇见毒舌上司，并没有太多不满。理性的摩羯座认为，实力是人才的一个重要衡量标准，只是抱怨毒舌上司如何不尊重下属、委屈自己怎么这么倒霉碰见这种上司都是徒劳无功的。如果不想继续过这种被老板挑刺、苦不堪言的没自尊日子，只有努力让自己脱胎换骨般地更加完美起来。
